Todos por igual
La idea es que se haga una ley que obligue a las empresas que tengan aunque sea un 20% de personal femenino asumiendo cualquier cargo que ella acepte.
- Ciudad de la escuela o del centro educativo
- Bahia blanca
- País
- - Argentina
- Provincia/departamento de la escuela o del centro educativo
- Buenos Aires
- ¿Cuál es el problema que identificaron?
- Muchas empresas deciden no contratar mujeres por el echo de que con simples preguntas como "¿esta casada?" O como "¿piensa tener hijos?" creen que no va a tener tiempo suficiente para el trabajo.
- ¿A quiénes afecta el problema y de qué manera?
- Afecta a muchisimas mujeres que estan en busca de un buen trabajo ya que les quita una posibilidad muy grande.
- ¿Cuáles son las causas del problema? ¿Y las consecuencias?
- Se genera porque se cree que una mujer al tener un hijo ya no va a tener tiempo para otras cosas entonces deciden no darle el trabajo. Esto provoca que la mujer a pesar de tener tiempo no tenga dinero suficiente para mantenerse ya que no todo debe depender del trabajo del hombre
- ¿A qué temática pertenece el problema que quieren resolver?
- Sociedad justa
- ¿Cuál es su idea para resolver el problema identificado? ¿Cómo la llevarían a cabo como equipo?
- Yo creo que las empresas al hacer lo anteriormente mencionado muchas mujeres pierden la oportunidad de trabajar siendo que si esta buscando trabajo en una empresa es consciente de que si tiene hijos se va a complicar pero si lo esta haciendo es porque ya lo tiene arreglado, por eso digo que deberia ser obligatorio que las empresas tengan un 20 o 30 porciento de personal femenino.
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